आप सामग्री वास्तव में कितना महत्वपूर्ण है पता है? संगठनों है कि सामग्री की खोज करने के लिए जारी कर रहे हैं सामग्री उद्देश्य दर्शकों के लिए दिया जाता है इससे पहले गंभीर रूप से विकसित की है और प्रभावी रूप से प्रबंधित करने की आवश्यकता है.

लेकिन यह कैसे संगठनों उनके सीखने और विकास की प्रक्रिया और क्या प्रभावी सामग्री के निर्माण और उसके बाद प्रभावी शिक्षण ड्राइव के बारे में गंभीर लगता है ऐसा?

ब्रैंडन हॉल समूह में हमारे पुरस्कार कार्यक्रम शिक्षण कार्यक्रम की प्रभावशीलता के आधार पर पुरस्कार कार्यक्रमों को पहचानने और देने के शामिल. हमारे कस्टम सामग्री प्रविष्टियों के लिए हम नेविगेशन मुद्दों पर विचार, सामग्री प्रस्तुत किया है कि कैसे प्रभावी ढंग से, प्रभावी रूप से चयनित मीडिया सीखने का समर्थन करता है या नहीं,, एक कार्यक्रम के अन्तरक्रियाशीलता, और कार्यक्रम के पाठ्यक्रम की शुरुआत में घोषित शिक्षण उद्देश्यों का समर्थन करता है या नहीं,.

सीखने के पेशेवरों के रूप में हम पहला सवाल सामग्री अपने शिक्षण उद्देश्यों को पूरा करता है कैसे किया जाना चाहिए पता है कि? मेरी सीखने उद्देश्य क्या है, और क्या सामग्री है कि के साथ चला जाता है, और जो अपने एसएमई के लिए किया जाएगा. आप अपने ज्ञान दर्शकों के लिए सामग्री विकसित कर रहे हैं, जब कुछ सवालों में शामिल करने पर विचार करने के लिए:

  • आप पहले से ही क्या सामग्री की क्या ज़रूरत है?
  • क्या रिश्ता है कि सामग्री अन्य सामग्री के लिए करता है?
  • सामग्री के एक टुकड़े के मूल्य प्रस्ताव क्या है?
  • अपने शिक्षार्थियों अपनी सामग्री का उपयोग करना चाहते हैं जाएगा कैसे?
  • आप प्रत्येक सामग्री तत्व की सफलता के उपाय करेंगे कैसे?
  • सामग्री पर प्रतिक्रिया प्राप्त करने के लिए अपने तंत्र क्या है?
  • कौन रखरखाव के लिए जिम्मेदार हो जाएगा?
  • अपने अद्यतन अनुसूची क्या है?
  • आप एक अलग दर्शकों के लिए अपनी सामग्री repurpose कर सकते हैं?

आप सामग्री के निर्माण पर विचार कर रहे हैं जब के बारे में सोचने के लिए चीजों की एक बहुत हैं. अपनी सामग्री और यह व्यक्तिगत और व्यावसायिक लक्ष्यों को पूरा करने के लिए यह सबसे अच्छा उपयोग कर सकते हैं, जो लोगों के सभी तक पहुँच सुनिश्चित करने के लिए अपनी क्षमता के बारे में गंभीर सोच एक कौशल है. आप संगठनात्मक प्रदर्शन ब्रैंडन हॉल समूह के वरिष्ठ विश्लेषक डेविड वेंटवर्थ और जुडी Chartrand में शामिल होने को दिलाने के लिए महत्वपूर्ण सोच को अनलॉक करने के बारे में अधिक जानकारी चाहते हैं, पीएचडी, उनकी आगामी लिए TalentLens पर एक परामर्श मुख्य वैज्ञानिक वेबिनार जहां वे सही मानसिकता के साथ समस्याओं और निर्णय कैसे दृष्टिकोण पर चर्चा करेंगे.

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