लर्नर के लिए दर्जी: भविष्य प्रूफ करने के लिए अपने प्रशिक्षण कार्यक्रम बेस्ट तरीका

लर्नर के लिए दर्जी: भविष्य प्रूफ करने के लिए अपने प्रशिक्षण कार्यक्रम बेस्ट तरीका

हमारे शोध हमें बताता है कि केवल तीन संगठनों में से एक मानते हैं कि वे प्रभावी ढंग से सीखने की जरूरतों के अनुरूप अनुभवों लर्निंग. यह एक दो भाग समस्या अंदर…

रेखा 'एम अप: व्यापार वास्तविकताओं के लिए लर्निंग रणनीति लिंक करना

रेखा 'एम अप: व्यापार वास्तविकताओं के लिए लर्निंग रणनीति लिंक करना

ज्यादातर कंपनियों के लिए, वहाँ एक शाश्वत संघर्ष जानने के लिए कि सीखने वास्तव में व्यापार सुधार हो रहा है है. वे समापन दर की जांच, आकलन परिणामों और मुस्कान पत्रक, तो करने की कोशिश…

रिमोट श्रमिक को शामिल करने के लिए संघर्ष? HCM प्रौद्योगिकी में मदद करता है

रिमोट श्रमिक को शामिल करने के लिए संघर्ष? HCM प्रौद्योगिकी में मदद करता है

ब्रैंडन हॉल समूह की हाल ही में पूरा शोध में, 3 कर्मचारी सगाई बढ़ाने के लिए खंभे, हम दूरदराज के श्रमिकों के लिए एक परेशान कम सगाई के स्तर का पता चलता है. मात्र 15% सर्वेक्षण संगठनों के संकेत दिया है कि…

कल्याण / भलाई कार्य का भविष्य समाहित

कल्याण / भलाई कार्य का भविष्य समाहित

ब्रैंडन हॉल समूह बस शुरू की अपनी 2018 कल्याण & भलाई अध्ययन. तो सबसे पहले, आप लाभ में शामिल कर रहे हैं, कल्याण या अपने संगठन में अच्छी तरह से किया जा रहा है - प्रत्यक्ष या परोक्ष रूप -…

सॉफ्ट कौशल का महत्व ... और अनुसंधान

वाशिंगटन पोस्ट ने हाल ही में एक लेख "आश्चर्य की बात बात गूगल अपने कर्मचारियों के बारे में सीखा। - और क्या यह आज के छात्रों के लिए अर्थ है" भाग गया हालांकि शीर्षक के रूप में लग रहे बनाता है…

पर कर्मचारी सगाई आचरण पीढ़ीगत प्रभाव

पर कर्मचारी सगाई आचरण पीढ़ीगत प्रभाव

मैं बस के बारे में ब्रैंडन हॉल समूह की पर मेरे शोध रिपोर्ट के साथ समाप्त कर रहा हूँ 2018 सगाई आचरण सर्वेक्षण, और मैं कहना है कि यह पता चलता है कि कैसे प्रथाओं विकसित हो रहे उत्साहित हूँ…

24वें वार्षिक ब्रैंडन हॉल समूह उत्कृष्टता पुरस्कार कार्यक्रम के लिए आवेदन खोलता है

24वें वार्षिक ब्रैंडन हॉल समूह उत्कृष्टता पुरस्कार कार्यक्रम के लिए आवेदन खोलता है

प्रविष्टियां अप्रैल के माध्यम से स्वीकार किए जाते हैं 13 में 90 लर्निंग ऐंड डेवलपमेंट में मानव पूंजी प्रबंधन भर में श्रेणियां, प्रतिभा प्रबंधन, नेतृत्व विकास, प्रतिभा अधिग्रहण, कार्यबल प्रबंधन / मानव संसाधन, और सेल्स प्रदर्शन. ब्रैंडन हॉल समूह…

कक्षा सीखने का भविष्य

कक्षा सीखने का भविष्य

कक्षा की मौत बार-बार घोषणा की गई है के बाद से पहली सीडी-रोम एक डेस्कटॉप कंप्यूटर में अपना रास्ता मिल गया, लेकिन यहाँ हम कर रहे हैं 2018, और कक्षा है…

निगमों अपने साथियों से साबित मामलों के साथ नए साल के लिए योजना

यह पिछले दिसम्बर ब्रैंडन हॉल समूह का उत्पादन 50 HCM संपत्ति मदद करने के लिए निगमों उत्कृष्टता को प्रेरित. मामले के अध्ययन का उत्पादन आस्तियों के रूप में कई निगमों में रुचि रखते हैं का आधा हिस्सा है…

कृत्रिम होशियारी: निर्णय लेने के भविष्य के लिए अवसर का उभार

कृत्रिम होशियारी: निर्णय लेने के भविष्य के लिए अवसर का उभार

दुनिया तकनीकी क्रांति की तलहटी में है. कृत्रिम होशियारी (ऐ) क्षमता रखता कभी विकसित वैश्विक अर्थव्यवस्था के रूप में के रूप में परिवर्तनकारी होने के लिए. इससे पहले, यह सिर्फ एक दूर था…