24th Annual Brandon Hall Group Excellence Awards Program Opens for Applications

Entradas aceptadas hasta abril 13 en 90 categorías a través de la gestión del capital humano en el Aprendizaje y Desarrollo, Gestión del Talento, Desarrollo de Liderazgo, Adquisición de Talento, Workforce Management / HR, y del rendimiento de ventas.

Brandon Hall Grupo ha abierto recientemente aplicaciones para su 24 ª reunión anual Programa de Premios de Excelencia HCM.

La próxima semana, ganadores de los premios de la 2017 Premios a la excelencia de HCM serán honrados en la Conferencia de la excelencia y la Gala de los Premios HCM. Las solicitudes para la 2018 programas que ya se han abierto para el programa de este año en el Aprendizaje y Desarrollo, Gestión del Talento, Desarrollo de Liderazgo, Adquisición de Talento, Workforce Management / HR, y del rendimiento de ventas. Las solicitudes serán aceptadas hasta abril 13, 2018.

Las categorías de los premios se han expandido a más de 90 y son juzgados por los ejecutivos y analistas Brandon Hall Group y un panel internacional de jueces. Los resultados serán anunciados en una evento en vivo en línea, en Agosto 23, 2018.

El pasillo de premios a la excelencia del Grupo Brandon es el programa de premios de mayor prestigio en la industria de la mejora del rendimiento. A menudo llamada la “premios de la Academia” por aprendizaje, de talento y de negocios ejecutivos, el programa fue uno de los primeros de su tipo cuando debutó en 1994. Brandon Hall Grupo reconoce las mejores organizaciones que han desarrollado con éxito y programas implementados, estrategias, modalidades, procesos, sistemas, y herramientas que han ayudado a las empresas a lograr resultados de negocio medibles.

“Brandon Hall Group es una organización que está comprometida con la excelencia y se desea un premio que se va a mostrar al mundo que su organización está comprometida con la excelencia” Lisa dijo Brubaker, programa de plomo, El liderazgo mundial y el aprendizaje en Manulife Financial. “Estamos muy comprometidos con la experiencia de los empleados y una gran parte de eso es ser parte de un equipo de alto rendimiento, y ganar este premio señales internas y externas que tenemos un gran proceso de desarrollo del equipo en nuestra empresa.”

“Se necesita mucho trabajo para estos equipos y las personas a ser un experto en el campo de la gestión del capital humano, y las personas que ganan deben sentirse muy logrado. Para muchos de ellos es la culminación de la obra de su vida y su dedicación como un profesional,” dijo el jefe de Grupo Brandon Hall de Operaciones Rachel Cooke, que supervisa el programa de premios. “Nuestros ganadores de los premios están sobresaliendo en la cara de un mundo hiper-competitivo, centrándose su talento en la innovación que impulsa la excelencia, el éxito y la sostenibilidad.”

Una lista completa de los ganadores de la 2017 premios en Aprendizaje y Desarrollo, Gestión del Talento, Desarrollo de Liderazgo, Adquisición de Talento, Workforce Management / HR, y rendimiento de ventas se puede encontrar aquí. Los ganadores de cinco o más premios incluyeron: Accenture, Bank of America, Bayer, Capgemini, Cisco, Competente, Emirates NBD, Genpact, Google, IBM, Mercer, NIIT, SAP, Cáscara, y Tata Consultancy Services.

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